Pensionsåldern höjs från 2020

Pensionsgruppens förslag om höjd pensionsålder ligger i linje med pensionsöverenskommelsen från december 2017. Under våren ska förslaget ut på remiss och ska sedan beslutas i riksdagen. En promemoria från Socialdepartementet med förslaget publicerades den 8 februari.

Enligt överenskommelsen i Pensionsgruppen ser tidplanen för höjningen av pensionsrelaterade åldrar ut som följer, med start 2020 fram till år 2026:

2020
– Lägsta ålder för att ta ut allmän pension höjs från 61 till 62 år
– Rätten att ha kvar sin anställning (LAS-åldern) höjs från 67 till 68 år

2023
– Lägsta ålder för att ta ut allmän pension höjs från 62 till 63 år
– Lägsta ålder för garantipension höjs till 66 år
– 65-årsgränser i trygghetssystemen höjs till 66 år (exempelvis sjukförsäkringen och a-kassan)
– Rätten att ha kvar sin anställning (LAS-åldern) höjs från 68 till 69 år

2026
– Lägsta ålder för att ta ut allmän pension höjs från 63 till 64 år
– Ålder för garantipension knyts till en ny riktålder, vilket förväntas innebära en höjning till 67 år.

Övriga pensionsrelaterade åldrar och kringliggande system, inklusive LAS-åldern, knyts till riktåldern.
Begreppet riktåldern är nytt inom socialförsäkringssystemet. Tanken är att alla pensionsrelaterade åldrar och åldersgränser i angränsande trygghetssystem — exempelvis sjukförsäkring och a-kassa — ska knytas till riktåldern. Tanken är att riktåldern framöver automatiskt ska justeras upp med ungefär två tredjedelar av medellivslängdsökningen.

Parallellt med höjningarna av pensionsåldern, vill Pensionsgruppen införa ett särskilt undantag för dem som redan har ett långt arbetsliv bakom sig. De som har ett arbetsliv på minst 44 år kommer därför undantas från höjningen av åldern för garantipensionsåldern.

I informationen från Socialdepartementet sägs också att arbetslivet måste bli mer jämställt, flexibelt och modernt. Pensionsgruppen har enats om att vidta åtgärder i den riktningen när det gäller arbetsmiljö och utbildning och införa ökade möjligheter till vidareutbildning och karriärväxling. Gruppen har även tillsatt en delegation för senior arbetskraft för att motverka åldersdiskriminering på arbetsmarknaden.

Det här är ledamöterna i Pensionsgruppen under innevarande mandatperiod:
• Annika Strandhäll (S), ordförande
• Katarina Brännström (M)
• Solveig Zander (C)
• Lars Gustafsson (KD)
• Mats Persson (L)
• Janine Alm Ericson (MP)
• Fredrik Lundh Sammeli (S)
• Teresa Carvalho (S)

Foto iStockphoto

Senaste artiklarna